湖北省十堰市竹溪縣：“三個聚焦”推動幹部教育培訓提質增效

　　2024年以來，湖北省十堰市竹溪縣認真貫徹執行《幹部教育培訓工作條例》（以下簡稱《條例》）和《全國幹部教育培訓規劃（2023—2027年）》（以下簡稱《規劃》），持續用黨(dang) 的創新理論凝心鑄魂、固本培元，以高質量教育培訓賦能高素質幹部隊伍建設、推動高質量發展，更好服務保障中國式現代化竹溪實踐。

　　聚焦“政治訓練”，堅持用黨(dang) 的創新理論凝心聚魂。全麵係統謀劃幹部教育工作。抓實抓細《條例》和《規劃》的學習(xi) 宣傳(chuan) 和貫徹落實，印發竹溪縣委《關(guan) 於(yu) 貫徹落實〈全國幹部教育培訓規劃（2023—2027年）〉的實施方案》，建立健全縣級主體(ti) 培訓、部門專(zhuan) 題培訓、單位全員培訓的三級幹部教育體(ti) 係，實施“一把手”政治能力提升、年輕幹部理想信念強化等“五大工程”，全麵推動幹部教育培訓工作更加科學化、規範化。強化理想信念教育。將習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想教育培訓貫穿各類培訓班次，以堅定理想信念為(wei) 根本，以提高政治能力為(wei) 關(guan) 鍵，用活“精讀原著+理論輔導+政策解讀+案例分析+現場教學”五把鑰匙，增強理論教育吸引力感染力說服力。實現黨(dang) 的二十屆三中全會(hui) 精神輪訓全覆蓋。舉(ju) 辦全縣科級領導幹部學習(xi) 貫徹習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想和黨(dang) 的二十屆三中全會(hui) 精神集中輪訓班，實現全縣鄉(xiang) 鎮、縣直單位和縣屬國有企業(ye) 等領導班子成員和科級領導幹部輪訓全覆蓋。

　　聚焦“履職能力”，注重培養(yang) 實幹擔當的行家裏手。建立台賬提準度。立足縣域重點工作內(nei) 容，對全縣鄉(xiang) 鎮、縣直單位和縣屬國有企業(ye) 進行摸底調研，了解參訓對象需求，建立全縣領導幹部近5年參加培訓學習(xi) 情況台賬，實現幹部培訓信息動態化管理。按需施訓提精度。結合各單位培訓需求，分批次分領域組織各鄉(xiang) 鎮、縣直各單位和縣屬國有企業(ye) 等開展鄉(xiang) 村振興(xing) 、產(chan) 業(ye) 發展等各類專(zhuan) 題培訓。以講促學提能力。以縣級領導帶動科級主要負責同誌授課為(wei) 主、聘請知名專(zhuan) 家教授為(wei) 輔的方式，持續開展中國式現代化竹溪實踐“強縣講壇”5期，圍繞生態文明建設等重點領域開展專(zhuan) 題講座，推動廣大領導幹部開拓視野、發散思維、啟迪智慧。

　　聚焦“思想解放”，巧借他山之石助推高質量發展。組織領導幹部外訓。堅持把外出考察學習(xi) 等作為(wei) 幹部解放思想、創新突圍的重要抓手，聚焦鄉(xiang) 村振興(xing) 、基層黨(dang) 建等重點工作，分批組織領導幹部赴浙江省嵊州市、杭州市、諸暨市等地，深入學習(xi) “千萬(wan) 工程”實踐、黨(dang) 建引領基層治理、農(nong) 村“三變”改革等先進經驗，引導幹部在學習(xi) 中查找短板弱項，在對標看齊中堅定發展信心。注重“縣校合作”。加強與(yu) 高校合作交流，在廈門大學組織開展企業(ye) 經營管理人才培訓等培訓班，在浙江大學開展人大代表履職能力培訓班。堅持“一線掛職”。按需選派幹部到福建省廈門市等地掛職鍛煉，輪換選派幹部到北京市密雲(yun) 區等對口協作地跟班學習(xi) ，為(wei) 縣域經濟高質量發展帶回先進經驗。